Her kan du læse om, hvilke løndele du kan bruge til at udbetale et tillæg, bonus eller provision til dine medarbejdere.
Når du skal vælge en løndel til udbetaling af et tillæg, skal du vide, om der skal beregnes skat, feriepenge og/eller pension af beløbet. Der findes forskellige løndele til udbetaling af et tillæg, som er listet herunder:
- Løndel 03 Ferieberettiget tillæg 1: Løndelen kan benyttes til udbetaling af et beløb, der er ferie- og pensionsberettiget. (Løndel 1A og 3A kan bruges på samme måde).
- Løndel 26 Provision: Løndelen kan benyttes til udbetaling af et beløb, der er feriepengeberettiget, men ikke pensionsberettiget (Pension PO eller FO), medmindre det er en Arbejdsmarkedspension (AMP).
- 8F Ferieberettiget løn uden pension: Løndelen kan benyttes til udbetaling af et beløb, der er feriepengeberettiget, men ikke pensionsberettiget (hverken PO, FO eller AMP).
- Løndel 05 Tillæg før skat: Løndelen kan benyttes til udbetaling af et beløb, der hverken er feriepenge- eller pensionsberettiget. (løndel 5A, 6A, og 7A kan bruges på samme måde).
Alle ovenstående løndele indberettes til SKAT i felt 13 AM-bidragspligtig A-indkomst.
Hvis du skal udbetale et tillæg, der ikke skal beregnes skat af, kan du bruge løndel 10 Tillæg efter skat. Beløbet er et nettobeløb og er derfor principielt det samme som en bankoverførelse til medarbejderen.
Du kan ændre teksten på løndelene, så de passer til din udbetaling. Se mere her.
Har du nogen spørgsmål er du velkommen til at kontakte os på telefon 72 27 90 90.