Det er muligt at indberette et bestemt antal skattedage, hvis medarbejderen for eksempel ikke skal have fuldt fradrag.
Når du indberetter løn til månedslønnede, skal du som hovedregel ikke bruge løndelen 'Skattedage'. DataLøn tildeler automatisk et fuldt månedsfradrag, hvis medarbejderens hovedkort er modtaget. Hvis der tastes 2 lønninger for samme periode, vil DataLøn kun bruge fradraget på den første løn.
Du skal kun bruge en af disse løndele, hvis
- medarbejderen reelt kun er ansat i eksempelvis 20 af månedens dage (20 skattedage)
- hvis medarbejderen skal have eksempelvis 2 måneders løn i en lønkørsel og dermed skal have 2 måneds fradrag (61 skattedage).
Nedenstående løndel kan bruges, når du skal indberette skattedage.
- Løndel 11 (vær opmærksom på, at både fradrag og ATP påvirkes)
- Løndel 1J (påvirker kun fradraget)
Vær opmærksom på, at du ikke kan kombinere de to løndele, men kun kan bruge dem en ad gangen.
I løndelen taster du det antal dage, som DataLøn skal beregne fradrag ud fra. Du beregner skattedagene ved at tælle lønperiodens kalenderdage (inkl. lørdag, søndag og helligdage). Vær opmærksom på, at februar måned opgøres med 30 dage.
Ferie
Bemærk, at hvis medarbejderen holder ferie, men endnu ikke har optjent retten til ferie med løn, skal du ikke bruge skattedage i lønindberetningen. Medarbejderen har nemlig fortsat ret til at få fuldt fradrag, selvom han eller hun ikke får en fuld månedsløn.
Du skal heller ikke bruge løndelen 'Skattedage', når du indberetter løn til en medarbejder, der holder ferie uden løn.
Læs mere om skattedage i løndeleoversigten.
Har du nogen spørgsmål er du velkommen til at kontakte os på telefon 72 27 90 90.